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湖南浏阳农村商业银行股份有限公司(以下简称“本行”)于2010年5月5日挂牌开业，是经国家金融监督管理总局批准的湖南省农村商业银行。目前，全行共有员工729人，下设1个营业部、42家支行、35家分理处，是浏阳市域规模、网点最多、服务范围最广的地方性法人银行。
截至2026年5月末，本行各项存款余额705.6亿元，各项贷款余额422.89亿元，自2013年以来，持续保持了全国“标杆农商银行”的荣誉称号。因业务发展需要，经湖南省农村信用社联合社(以下简称“省联社”)批准，现面向社会公开招聘员工，诚邀德才兼备的有识之士加盟，与我们一起共创辉煌事业，共建美好未来!现就有关事项公告如下：招聘岗位及人数拟面向社会公开招聘员工10人，包括：
1.综合柜员岗(1)7人(限应届毕业生，按性别分别划线人(不限应届毕业生，按性别分别划线人)。招聘条件(一)基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，热爱农村金融事业，认同本行企业文化，无违法违纪行为及不良记录;
5.符合亲属回避政策，即：省联社领导班子成员的近亲属，长沙审计中心及长沙辖内农商银行领导班子成员的近亲属不得报考，本行在职员工的近亲属不得报考。上述近亲属范围包括：配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶;
5.被发现在公务员、事业单位及湖南农信系统各级单位招考中有舞弊等严重违反招聘纪律行为的;
6.本人及父母、配偶在湖南农信系统有不良贷款(含信用卡)未归还的，或被列入失信联合惩戒对象(含失信被执行人)的;
7.与其他单位签订可能限制其为本行工作的竞业限制条款、协议、劳动合同等相关协议的;
考生要对照上述“不得报考情形”自行核查，并签订报考承诺书，后续在招聘各环节发现考生存在上述“不得报考情形”的，将取消应聘或录用资格，签订了劳动合同的，将解除劳动合同。
公招员工应具有国家统招的普通高等院校大学本科及以上学历和相应学位。其中硕士研究生及以上学历和相应学位的，前置学历须为国家统招的普通高等院校大学本科且取得相应学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。其中：限应届生报考的岗位需符合以下条件：
(1)国家统一招生的普通高校2026年毕业生和在择业期内(2024年和2025年毕业)未落实编制内工作的毕业生。
(2)2026年应届毕业生学历必须在2026年10月31日前取得学历学位证书及相关认证。在规定时间内未取得的，视为不符合学历条件，不予录用。
(3)入伍大学毕业生退役后一年内，视同当年的应届毕业生，享受应届毕业生录用同等政策。
国家统招的普通高等院校大学本科学历和相应学位的考生年龄为26周岁以下(1999年6月1日以后出生)，硕士研究生及以上学历和相应学位的考生年龄可放宽至30周岁以下(1995年6月1日以后出生)。
经济和管理学大类、工学大类、法学大类、文史哲大类、理学大类、农学大类等相关专业，具体专业参照附件1《报考专业参考目录》。
考生具有两个层次国家统招的普通高等院校大学本科及以上学历的，有一个专业符合要求即可;具有双学位的，其中一个学位所学专业符合要求即可。招聘程序按照发布公告、考生报名、资格审查、考试(笔试+面试)、考察、体检、公示、聘用、补录等程序进行。
统一在湖南人才网、本行官网、官方微信公众号等发布公告。公告发布时间：2026年6月18日至2026年6月29日12:00
本次招聘采取网上报名的方式。报名过程需上传本人近期证件照、身份证(正反面)、考生承诺书(附件1)、毕业证、学位证及学历学位认证等有关材料。国(境)内学历2026年应届生需上传 “教育部学籍在线验证报告”、国(境)内学历其他毕业生需上传“教育部学历证书电子注册备案表”、“学位在线验证报告”、国(境)外学历应届生需上传学校出具的在校证明、国(境)外学历往届生需上传教育部留学服务中心出具的“学历学位认证书”。毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员必须如实、详细填写工作经历。
招聘工作人员对考生提交的报名信息表和相关材料进行资格审查和筛选，择优甄选确定笔试人选。
网上初审通过报名的，不能再修改报名信息和报考岗位;网上初审不通过的，报考人员初审时间截止前修改报名信息补齐资料，否则视为考生自行放弃报考。考生可登录报名网站查询资格审查结果。审核结果不再另行通知。
1.笔试。笔试最低开考人数为5人，在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例，不同招聘岗位达不到开考比例的，可以相互调剂、适当递减或取消招聘计划。笔试设置最低合格分数线，达不到最低合格分数线的，不能入围面试。
笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准。招聘工作组将通过邮箱或短信通知通过资格审查的考生，考生需自行登录报名系统打印。
2.面试。面试最低开考人数为3人,在此基础上每增加一名招聘计划按1:2的比例按笔试成绩从高到低确定入围面试人选，末位成绩相同的一并入围面试。达不到开考比例的，适当递减或取消招聘计划。
3.笔试和面试的具体时间、地点会在本行官网(公布，同时招聘工作组将以电话或短信的形式另行通知。
根据考生综合成绩(按笔试成绩×50%+面试成绩×50%计算，保留小数点后两位)，从到低分按考察人数与招聘计划数1:1的比例确定入围考察人选名单。出现综合成绩并列时，根据笔试成绩排名确定考察人选，出现考察不合格或自动放弃考察情况的，可根据递补对象综合成绩及岗位匹配度情况，我行自主决策是否按综合成绩从到低分依次替补考察人选。
考察内容主要包括对考生的身份信息、个人及家庭成员征信情况、教育背景、工作经历、职业资格与职业素养、日常表现、道德品质以及是否存在违规违纪违法行为等情况进行了解、核实。
体检对象为考察合格的拟聘人员，体检的项目、标准参照招考公务员的标准。出现体检不合格或自动放弃体检情况的，可根据递补对象综合成绩及岗位匹配度情况，自主决策是否按综合成绩从到低分依次替补考察体检人选。根据工作需要，本行可以对考察、体检的先后顺序作出调整。
根据综合成绩、考察和体检结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在本行官网公示，公示期为5个工作日,接受社会监督，若公示期内反映的问题与招聘条件不符或自动放弃的，将取消录取资格。
与拟聘人员签订劳动合同，并约定试用期，工资待遇按本行相关规定执行。试用期满，经考核符合招聘岗位要求的予以正式聘用，考核不合格的，解除劳动合同。
考生有自动放弃导致招录计划缺额的，可按实际缺额人数补录。补录对象从候选人名单中按综合成绩从到低分依次确定，无合适人选补录的，可适当调整招聘计划。四、有关事项1.所有考生要求在学信网或教育部留学服务中心进行学历认证，2026届毕业生须在2026年10月31日前取得学历学位认证，在规定时间内未认证学历学位的，视为不符合学历学位条件，不予录用。
2.本次招聘考试不收取任何费用，不指定考试辅导用书和考试资料，不举办也未委托任何第三方机构或个人举办考试辅导培训班。任何第三方机构或个人以本单位名义或者以湖南农信系统有关单位名义组织开展的考试辅导或培训以及号称能够提供历年考试资料等均属于虚假信息，请考生不要相信或参与。考生因虚假培训及考试信息所产生的一切后果由考生本人负责，与本单位无关。敬请广大考生警惕，切勿上当受骗。
3.资格审查贯穿招聘工作始终，招聘全过程各环节直至正式聘用后，发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，考生将会被取消资格，签订了劳动合同的将解除劳动合同。
4.笔试设置雷同卷检测，经检测属于雷同卷的，将取消报考人员考试成绩和录用资格。考试过程中，考生应保护好自己答卷，防止他人抄袭，对被抄袭导致雷同的，同样按雷同答卷处理。考试过程中若发现存在舞弊等严重违反考试纪律的，将取消考试成绩，并列入湖南农信系统各级单位限制报考人员名单，在限制报考期内不允许报考湖南农信系统各级单位。
5.公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，将在本行官网上公布，不另行通知。
7.本行有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
